Juntos construindo seu futuro

Agora com formato online, nossos treinamentos vão até você. Com metodologia focada em resultados e a evolução de seus colaboradores. Venha com o Instituto de Educação RBB para o futuro.

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Gestão do Tempo

Precisamos desenvolver muitas capacidades, mas a principal é o planejamento. Essa capacidade permeia tudo que fazemos. Não adianta sermos muito disciplinados se no final não temos um planejamento para seguir.

Quanto tempo você precisa para executar algo?

Essa pergunta é muito importante para quem pretende iniciar um planejamento. Caso você não tenha esta prática, ou nunca tenha feito essa reflexão, comece por aqui. Quanto tempo preciso para ler meus e-mails? Normalmente somos especialistas em aprender e reduzir o tempo entre nossa residência e o trabalho. Mas sabemos quanto tempo precisamos para tomar café? E para buscar algo para comer? É aí que perdemos alguns minutos preciosos. Na conversa no cafezinho com os colegas, na ida ao supermercado e resolvemos passear ou invés de sermos objetivos.

Aprenda a quantificar seu tempo. Aprenda como você funciona, como manter seu foco, como manter sua mente mirando o seu objetivo.

Liderança

Ser líder exige antes de tudo uma dedicação de liderarmos a nós mesmos, ou seja, sermos protagonistas e não coadjuvante da nossa vida pessoal e profissional. Você sabe o que é protagonista?

Protagonista é aquele que desempenha o papel principal em uma peça teatral; falar em público; ter ou ser o primeiro lugar; indivíduo que tem destaque num determinado acontecimento. Paradoxalmente, o antagonista é aquele que desafia; o adversário; o opositor; o que contraria.

Ser líder exige uma postura protagônica, influenciando nossas próprias habilidades e comportamentos observáveis ao nosso futuro Time. Ao decorrer deste módulo iremos entender as competências necessárias para exercemos uma liderança de atitude, entendendo inclusive quais são os antagonistas (desafios) desta escolha que é ser um líder.

Compliance Officer

O profissional de compliance é alguém independente dentro de uma empresa, atuando de maneira integrada a todos os setores. Afinal, qualquer um pode estar sujeito a fraudes, desvios de conduta e comportamentos antiéticos.

Não é por acaso que essa é uma das profissões do futuro. As leis estão cada vez mais rígidas e a competitividade do mercado tem exigido uma postura mais íntegra das organizações. Quem não se adaptar pode perder espaço e credibilidade diante dos consumidores e competidores.

Cursos a parte

Governança, Programa de Integridade, Gestão de Risco, Auditoria Interna e Externa.

Nossa comunidade junto com você em toda a jornada

Treinamentos ultrapassados você não encontra aqui. Nossos treinamentos são criados de acordo com as necessidades da sua empresa, com conteúdo personalizado focados na prática.

Veja como foi a experiência de nossos parceiros.

Me ajudou a ter uma visão mais clara sobre as regras, processos e procedimentos. Com isso pude ver o quão importante é estar em conformidade com os princípios éticos para preservar a integridade da minha empresa.

Tais Lidiani Peres

Os treinamentos do Instituto com conteúdo personalizado em agora se encontram no formato online e ao vivo.

Com plataforma de ensino intuitiva, trilhas de aprendizagem customizadas e diretas ao ponto, nossos treinamentos geram impacto imediato aos colaboradores.

01.

Metodologia City Training

Aplicada onde, como e quando o cliente preferir. Atendemos turmas pequenas e aulas individuais, com foco caso a caso. Balanceamento entre teoria e prática. Treinamentos On-Line ou Presenciais

02.

Inserção/migração de tópicos

Treinamentos elaborados sob medida e voltados para segmentos específicos. Programa ajustável em até 30% do conteúdo.

03.

Grades flexíveis e turmas modulares

Colaborador só participa do necessário. Trilhas de aprendizagem fáceis focadas em resultados.

04.

Cursos 2×1 ou 3×1

Configurados conforme as reais necessidades do cliente. Diagnóstico pré-curso e assistência pós-curso sem custo adicional.

Ajustamos o cliente e não o contrário

Somos parceiros conduzindo as empresas para a gestão 4.0

Gestão 4.0 exige transformação profissional

Educação transforma profissionais aumentando o nivel de consciência (busca pelo propósito)

Líderes do futuro com novas metas e performances

Combos: de GRC, de Riscos, de Controles Internos, de Compliance ou de Auditoria Interna

Formação de Diretor de Riscos – Normalizações e Diretrizes da Atividade de Riscos com foco nas Res. CMN 4557 e 4606 (Específico para Cooperativa de Crédito)

Conteúdos preparados por especialistas

Gerenciamento da trilha de aprendizagem dos treinamentos

Tem interesse em nossos treinamentos?



Instituto Russell Bedford. Juntos construindo seu futuro.

Ofertando cursos modernos na modalidade de ensino a distância (EAD), proporcionando excelência na aprendizagem e na atualização profissional, transformando o futuro. Com cursos homologados pelo Conselho Federal de Contabilidade (CFC) e pontuados pelo Programa de Educação Profissional Continuada, a Russell Bedford atua para facilitar a disseminação do saber específico, contribuindo com a construção de competências e aprimorando o nível de excelência do profissional e de seu desempenho organizacional.

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